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私(社長)の気持ち

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代表の庄田が考えていることや大事にしていることをありのままに綴っています。
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#HERP

今HERPが新卒採用に全力な理由

『採用を変え、日本を強く。』をミッションに、複数のHRTech関連サービスを提供する株式会社HERPの代表の庄田です。今回は、2025年からこれまで以上にも増して積極的に進めている新卒採用について、その目的や背景を簡単にまとめておきたいと思います。

1. 「企業は人で決まる。人は経験で決まる。」を信じているから我々の信念として、「企業は人で決まる。人は経験で決まる。」というものがあります。これは

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スクラム採用を通じたPBLが組織力の礎になる話

スクラム採用を通じたPBLが組織力の礎になる話

弊社では、スクラム採用という全社員参加型の採用形式を一つの理想と掲げ、HERP Hireおよびその他のサービスの開発・提供と、カスタマーサクセス・コンサルティングを通じた直接のご支援を通じて理想の採用の形と求職者の皆様の体験品質の向上に取り組んでいます。
※スクラム採用については、下記ページをご参照ください。

先日、PBL研修事業を営んでいる秋山さんと、DNX Venturesの井無田さんと話を

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